Để tìm hiểu tình hình nhu cầu nhân lực của thị trường việc làm cuối tháng 10 năm 2017, mới đây Bộ Lao động công bố bản “Khảo sát nhu cầu nhân lực lần thứ 3 năm 2017” cho thấy, dự kiến các đơn vị doanh nghiệp gia tăng tuyển dụng nhân lực 36.045 người vào cuối tháng 10 tăng cao hơn so với cuối tháng 7, đạt mức cao nhất 3 năm trở lại đây; đối với ngành công nghiệp tuyển dụng nhân lực trở về con số 20.965 người, lần đầu tiên trở về số lượng 20.000 người của quý III năm 2014.
Vừa qua Ngân hàng nhân lực 1111 cũng công bố bản thăm dò cho thấy, trong tháng 7 người lao động tìm việc làm chủ động đăng ký xin việc làm đạt số lượng vượt hơn 1,9 triệu đơn xin, tăng 22,9% so với cùng kỳ năm ngoái; doanh nghiệp dành ra số lượng việc làm trong tháng 7 liên tục đạt mức cao từ 18 năm trở lại đây, vượt lên 400.000 đơn xin việc làm, không những vượt cao hơn số lượng của làn sóng chuyển việc sau Tết năm nay, tăng 7% so với cùng kỳ năm ngoái, cho thấy nhân viên làm việc văn phòng có ý muốn xin việc làm tăng, đồng thời các doanh nghiệp có nhu cầu nhân lực cũng tiếp tục gia tăng.
Ngày 6/9 Trưởng phòng Phòng thống Kê Bộ Lao Động La Di Linh trả lời phỏng vấn đưa ra phân tích, nhu cầu trên thế giới trở nên nhộn nhịp, nên cũng đẩy mạnh động năng xuất khẩu, hơn nữa, bước vào cuối tháng 10 là đi vào chu kỳ của các công ty bách hóa bán hàng giảm giá, cũng tác động đến các doanh nghiệp tuyển dụng nhân viên tăng.
Bà La Di Linh cho biết: “Ví dụ chỉ số sản xuất của công nghiệp đã tăng trưởng trong 15 tháng liên tục, nhận đơn đặt hàng bán ra nước ngoài cũng có biểu hiện tăng trưởng trong 12 tháng, nhìn về mặt cơ bản, nhờ kinh tế đang trên phục hồi ổn định nên tác động tới nhu cầu nhân lực tăng.”
Minh Hà