Vừa qua, Bộ Lao động đã công bố số liệu thống kê của Tổ chức Lao động Quốc tế mới nhất, tổng thời gian làm việc ở Đài Loan vào năm ngoái là 2020 giờ, cao hơn Nhật Bản và Hàn Quốc. Bộ Lao động chỉ ra rằng, tỷ lệ số người làm part-time là thấp, nếu chỉ so sánh những người làm việc toàn thời gian thì số giờ làm việc của Đài Loan thấp hơn so với Nhật Bản và Hàn Quốc.
Hàng năm, Bộ Lao động đều cập nhật số liệu thống kê lao động giữa Đài Loan và các nước khác. Theo dữ liệu được công bố gần đây, số giờ làm việc trung bình hàng năm của lao động Đài Loan vào năm ngoái là 2020 giờ, tăng 15 giờ so với năm 2022, đứng thứ 6 trong 39 nước lớn, xếp thứ hai trong các nước châu Á, chỉ sau Singapore.
Theo số liệu cho thấy, trong số các nước châu Á, Singapore là 2.267 giờ, tiếp theo là Đài Loan 2.020 giờ, Hàn Quốc 1.874 giờ và Nhật Bản 1.637 giờ. Nếu so sánh số liệu tăng giảm trong 10 năm qua thì Singapore có 135 giờ, ít hơn năm 2013, Đài Loan giảm 104 giờ, Hàn Quốc ít hơn 197 giờ, Nhật Bản giảm 109 giờ.
Vụ trưởng Vụ Điều kiện Lao động và Bình đẳng Việc làm của Bộ Lao động Hoàng Duy Sâm, trả lời phỏng vấn với giới truyền thông vào ngày 7/12 cho biết, giờ làm việc trung bình hàng năm của người được tuyển dụng có thể khác nhau do số ngày làm việc khác nhau, năm ngoái là 2020 giờ, số giờ làm việc cũng tương đương trước khi bùng phát đại dịch.
Về việc Đài Loan đứng thứ 6 tổng thời gian làm việc, ông Hoàng Duy Sâm giải thích rằng, tỷ lệ số người làm part-time ở Đài Loan thấp, chỉ 3,4%. Nếu dùng mức trung bình của các quốc gia khác nhau để quan sát tổng thời gian làm việc của Đài Loan thì con số này sẽ cao hơn. Tuy nhiên, nếu chỉ so sánh với người làm việc toàn thời gian, số giờ làm việc trung bình hàng tuần của người lao động Đài Loan là 41,5 giờ, so với Nhật Bản 42,9 giờ và Hàn Quốc 43,8 giờ, cả Nhật Bản và Hàn Quốc đều cao hơn Đài Loan.
Ông Sâm đưa ra ví dụ, nhiều phụ nữ ở Nhật Bản làm việc bán thời gian và tỷ lệ tham gia lực lượng lao động của phụ nữ trung niên và người cao tuổi cũng cao, điều này sẽ làm giảm tổng số giờ làm việc, ở Đài Loan, trong tương lai, tỷ lệ tham gia lực lượng lao động ở phụ nữ trung niên, người cao tuổi và phụ nữ đi làm lần hai sẽ tiếp tục tăng, điều này sẽ dẫn đến những thay đổi về cơ cấu trong việc làm và giảm tổng số giờ làm việc.
Lệ Phương