Trong bài phát trong Lễ nhậm chức Tổng thống,Tổng thống Lại Thanh Đức hứa sẽ tích cực cải thiện tình trạng thiếu lao động trong các ngành nghề. Gần đây, Bộ Lao động cũng đã đưa ra một số biện pháp để giữ chân sinh viên Hoa kiều và đang xem xét sửa đổi luật để bổ sung thêm "Chế độ cấp giấy phép làm việc cá nhân cho sinh viên Hoa kiều”. Đối với việc này, người Malaysia tại Đài Loan bày tỏ họ thực sự mong chờ ngày chính sách mới được ban hành.
Chu Tuệ Doanh đến từ Malaysia cho biết cô đến Đài Loan du học với tư cách du học sinh vào năm 2015. Cô tốt nghiệp Khoa Báo chí và Viện Nghiên cứu Giới tính của Đại học Thế Tân. Cô hiện đang làm quản lý dự án tại Hiệp hội Chị em Nam Dương. Cô thừa nhận rằng việc tìm kiếm việc làm của cô ở Đài Loan ban đầu tương đối suôn sẻ. Cô đã học hỏi kinh nghiệm của đàn chị trong trường và gặp được một nhà tuyển dụng sẵn sàng giúp cô xin giấy phép làm việc. Tuy nhiên, bạn bè của cô lại không may mắn như vậy.
Chu Tuệ Doanh cho biết, nếu sinh viên Hoa kiều muốn tham gia làm trong lĩnh vực văn hóa, thể thao và giải trí ở Đài Loan, theo quy định của chính phủ, các công ty tuyển dụng sinh viên Hoa kiều phải được thành lập hơn một năm và có doanh thu trung bình hàng năm trên 10 triệu Đài tệ. Ba năm trước, một công ty nổi tiếng đã sẵn sàng thuê bạn của cô là sinh viên Hoa kiều với mức lương hàng tháng là 38.000 Đài tệ. Tuy nhiên, bạn cô không thể vào công ty làm việc vì doanh thu của công ty không đạt ngưỡng do chính phủ đặt ra.
Chu Tuệ Doanh hy vọng Bộ Lao động nới lỏng thang điểm đánh giá, ngoài việc bổ sung các hạng mục mới và nâng cao điểm cho một số hạng mục, cũng hy vọng Bộ Lao động có thể điều chỉnh điều kiện thuê lao động của người sử dụng lao động và kiểm tra lại các quy định hiện hành.
Một khi kế hoạch bổ sung thêm "Chế độ cấp giấy phép làm việc cá nhân cho sinh viên Hoa kiều” của Bộ Lao được triển khai thành công, sinh viên Hoa kiều sẽ không bị hạn chế ngành nghề làm việc tại Đài Loan trong tương lai và sẽ được tự do chuyển đổi chủ thuê lao động một cách dễ dàng.
Tố Kim