Chính phủ thúc đẩy phương án giữ chân lao động nước ngoài làm việc lâu năm có thể xin cấp thẻ cư trú vĩnh viễn, trong tương lai, lao động nước ngoài làm việc tại Đài Loan 6 năm trở lên có thể được chủ sử dụng lao động xin làm thủ tục tiếp tục tuyển dụng với tư cách lao động kỹ thuật bậc trung, vào ngày 17/3 bắt đầu thời gian dự báo dự thảo phương án này, theo thống kê tại Đài Loan có khoảng 180 nghìn lao động nước ngoài đạt điều kiện.
Để ứng phó sự thay đổi của cấu trúc dân số và nhu cầu về lao động kỹ thuật bậc trung của các ngành công nghiệp, gần đây Viện Hành chính đã thông qua phương án giữ chân lao động nước ngoài tay nghề cao, theo đó lao động nước ngoài làm việc tại Đài Loan từ 6 năm trở lên, sinh viên nước ngoài đã lấy được bằng cao đẳng tại Đài Loan đáp ứng được các yêu cầu về mức lương và kỹ thuật, có thể do chủ thuê lao động đứng ra làm thủ tục tuyển dụng với tư cách là lao động kỹ thuật bậc trung và sau khi các đối tượng nêu trên làm việc đủ 5 năm với tư cách lao động kỹ thuật bậc trung, thì có thể xin cấp thẻ cư trú vĩnh viễn.
Vào ngày 17/3 Bộ Lao động đã dự báo các quy định pháp luật liên quan của phương án này, Tổ trưởng Tổ Quản lý nguồn nhân lực xuyên quốc gia Sở Phát triển nguồn nhân lực Bộ Lao động Tiết Giám Trung trả lời phỏng vấn của thông tấn xã CNA cho biết, nhận định việc sớm thực thi các biện pháp liên quan là điều cần thiết, vì vậy thời gian dự báo phương án này là 14 ngày, trong thời gian này các giới đều có thể cung cấp đóng góp ý kiến.
Theo các quy định pháp luật được dự báo, đối tượng được áp dụng phương án giữ chân lao động nước ngoài gồm lao động nước ngoài làm việc tại Đài Loan đủ 6 năm đáp ứng đủ điều kiện về tiền lương và điều kiện kỹ thuật; ngoài ra còn có sinh viên nước ngoài có bằng cao đẳng tại Đài Loan đáp ứng được điều kiện về mức lương và kỹ thuật, đều có thể do chủ sử dụng lao động đứng ra xin tuyển dụng với tư cách là lao động kỹ thuật bậc trung.
Điều kiện để được nhận định là lao động bậc trung, thì ngoài thâm niên làm việc, điều kiện về mức lương thì đối với khối ngành công nghiệp phải đáp ứng được mức lương tháng thực lĩnh thường xuyên từ 33 nghìn Đài tệ trở lên, hoặc tổng mức tiền lương cả năm được lĩnh từ 500 nghìn Đài tệ trở lên; đối với khán hộ công làm việc tại các cơ sở điều dưỡng chăm sóc thì mức lương tháng thực lĩnh thường xuyên phải đạt từ 29.000 Đài tệ trở lên; khán hộ công làm việc tại gia đình mức lương tháng thực lĩnh thường xuyên phải đạt từ 24.000 Đài tệ trở lên; ngoài ra còn có hạn chế về điều kiện kỹ thuật.
Theo ông Tiết Giám Chung chỉ ra rằng, theo thống kê, hiện nay ở Đài Loan có khoảng 180 nghìn lao động nước ngoài đáp ứng đủ điều kiện về thâm niên làm việc, trong đó có khoảng 110 nghìn lao động làm việc trong khối ngành công nghiệp và 70 nghìn lao động làm việc trong hệ thống chăm sóc phúc lợi.
Hải Ly