Ngày 25/1 Ủy viên Ủy ban Giám sát Viện Hành chính bà Vương Mỹ Ngọc cho biết, trong 10 năm trở lại khoản trợ cấp mất khả năng lao động mà người lao động di trú bị tai nạn nghề nghiệp đáng lẽ phải được nhận nhưng lại không nhận lĩnh, tích lũy lên tới hơn 40 triệu Đài tệ, nói một cách thẳng thắn rằng số tiền này tích lũy biết bao nhiêu bàn tay bàn chân hoặc cả tính mạng của lao động di trú không may gặp tai nạn lao động khi làm việc tại Đài Loan, điều này là một sự việc đáng phê phán và làm mất hình tượng quốc gia thân thiện của Đài Loan. Viện Giám sát sẽ thông qua Ủy ban Giám sát thực hiện báo cáo điều tra, đốc thúc Bộ Lao động nhanh chóng cải thiện.
Ủy viên Giám sát bà Vương Ấu Linh, Vương Mỹ Ngọc trong cuộc họp ký giả sáng ngày 25/1 đã bức xúc chỉ ra rằng, Đài Loan mở cửa tuyển dụng lao động di trú trên 30 năm với trên 700 nghìn lao động di trú, tỷ lệ tai nạn dẫn đến mất năng lực lao động cao gấp 2 lần so với lao động trong nước, sau khi điều tra xử lý phát hiện từ năm 2016 đến năm 2020, có 1087 lao động di trú có giấy phép lao động được nhận tiền trợ cấp mất năng lực lao động, nhưng trong đó có đến 512 người đã chấm dứt hợp đồng, chiếm khoảng một nửa số lao động bị tai nạn không kịp nhận trợ cấp thì đã về nước.
Theo điều tra cho thấy, theo thống kê của Bộ Lao động, số tiền trợ cấp mất khả năng lao động mà những người lao động di trú lẽ ra phải được nhận nhưng không nhận lĩnh trong 10 năm qua lên tới hơn 40 triệu Đài tệ, trong đó có đến trên 50% lao động di trú đủ điều kiện xin trợ cấp nhưng đã về nước và không tiếp tục nhận lĩnh trợ cấp.
Theo điều tra của Ủy ban giám sát, người lao động di trú bị tai nạn nghề nghiệp dẫn đến tàn tật khi đã về nước thì rất khó xin trợ cấp do tai nạn nghề nghiệp. Các thủ tục xin trợ cấp rất phức tạp phải được xác nhận bởi đại sứ quán hoặc lãnh sự quán ở nước ngoài hoặc kèm theo bản dịch tiếng Trung và cung cấp giấy chứng nhận y tế do bệnh viện cấp, v.v., vì vậy những người lao động di trú nếu sống ở vùng sâu vùng xa buộc phải từ bỏ nguyện vọng đăng ký xin trợ cấp của họ.
Bà Vương Ấu Linh cho biết, những vấn đề chung mà người lao động di trú thường gặp phải sau khi bị tàn tật do tai nạn nghề nghiệp bao gồm người sử dụng lao động không trả lương hoặc không hỗ trợ y tế theo quy định, người sử dụng lao động nhất quyết chấm dứt hợp đồng sớm hoặc không gia hạn hợp đồng, trong khi đó trung tâm môi giới thì không hỗ trợ nộp đơn xin trợ cấp hoặc xin bồi thường thiệt hại tai nạn lao động, chính vì thế người lao động di trú bị tai nạn không nhận được hỗ trợ phục hồi nghề nghiệp.
Vấn đề này sẽ tiếp tục được cơ quan chức năng trình lên Ủy ban môi trường y tế và phúc lợi xã hội thuộc Viện Giám sát điều tra làm rõ, đốc thúc Bộ Lao động nhanh chóng đưa ra các biện pháp cải thiện, nhằm trả lại quyền lợi cho người lao động di trú khi không may bị tai nạn nghề nghiệp dẫn đến mất khả năng lao động.
Tường Vy