Ngày 18/2, ngân hàng nhân lực 104 đã công bố một điều tra, chỉ ra vào ngày mồng 6 (17/2), ngày làm việc đầu tiên sau tết, trên Website của 104, năm nay đã có hơn 35 nghìn doanh nghiệp đăng tin tuyển dụng trên trang này, tăng 16% so với cùng kỳ năm ngoái, cơ hội việc làm trong tháng 2 năm nay đã lên đến 702 nghìn cơ hội việc làm, cao thứ hai vào thời điểm cùng kỳ trong 5 năm gần đây, tăng 57 nghìn cơ hội việc làm so với năm 2020, tăng trưởng 9%.
Về vấn đề xin việc, một tháng trước khi nghỉ tết nguyên đán đã có 351 nghìn người chủ động xin ứng tuyển việc làm, cao kỷ lục cùng kỳ trong 3 năm gần đây. Trong 7 ngày nghỉ tết, lượt ứng tuyển chủ động trung bình mỗi ngày đều tăng 5% so với cùng kỳ năm ngoái; đáng chú ý hơn nữa là, ngày đầu tiên đi làm, số lượt chủ động ứng tuyển trung bình trong ngày đã tăng 15% so với cùng kỳ năm ngoái.
Theo ông Chung Văn Hùng – Phó tổng giảm đốc của Phòng phục vụ tuyển dụng tổng hợp Ngân hàng nhân lực 104 phân tích, năm 2020 do chịu ảnh hưởng của dịch, vào tháng 4 năm 2020, các doanh nghiệp từng lâm vào giai đoạn quan sát trong việc tuyển dụng nhân tài, và vào thời điểm đó, bản thân người đi xin việc cũng giữ thái độ khá là bảo thủ, không dám đổi việc. Nhưng đến giữa năm 2020, các doanh nghiệp mới bắt đầu phục hồi trong việc tuyển dụng, và kéo dài đến năm nay. Ông nói: “Chỉ trong vòng 1 ngày ngắn ngủi của ngày hôm qua, chúng tôi thấy được tỉ lệ tăng trưởng năm tăng 15%, nên ngày đầu tiên đi làm sau tết, về doanh nghiệp, đã có gần 4000 doanh nghiệp bắt đầu đăng tin tuyển dụng, tương tự, với người tìm việc, lượt người chủ động ứng tuyển trong ngày đã tăng 15% so với năm trước, về mặt tổng thể, năm nay dù là người tìm việc hay việc tìm người đều có triển vọng khá tốt.”
Còn về vị trí tuyển dụng, những ngành đang hot như ngành bán dẫn, thông tin điện tử…đều có độ nóng không giảm, trong 5 ngành có tuyển dụng nhiều nhất, đứng đầu chính là các ngành liên quan đến ngành thông tin điện tử, với tổng cộng 146 nghìn vị trí tuyển dụng, tiếp sau đó là ngành phục vụ nhà hàng, khách sạn với 118 nghìn cơ hội việc làm, ngành sản xuất thông thường với 97 nghìn công việc, ngành bán sỉ và lẻ là 97 nghìn cơ hội việc làm, ngành xây dựng với 55 nghìn cơ hội việc làm.
Nếu quan sát tình hình tuyển dụng chung của các ngành trong vòng 5 năm nay sẽ phát hiện, ngành xây dựng là ngành tuyển dụng nhiều nhất, chủ yếu là do ảnh hưởng của các công trình xây dựng cơ sở hạ tầng lớn, hoặc cơn sốt ngành bất động sản, nhu cầu nhân lực tăng nhiều. So với cùng kỳ năm 2017 đã tăng 147%; ngoài ra, ngành y tế chăm sóc sức khỏe vì do ảnh hưởng của tình hình dịch năm 2020, cộng thêm Vaccine Covid 19 do Đài Loan tự sản xuất đang gấp rút chuẩn bị để có thể kịp đưa ra thị trường vào năm nay, nhu cầu về nhân lực chung của ngành cũng tăng rõ rệt. Tuy nhiên, ngành phục vụ thông thường, ngành vận chuyển…do ảnh hưởng của việc quản lý biên giới, khiến những ngành này có xu thế tuyển dụng giảm; ngành truyền thông đại chúng cũng giảm tuyển dụng 20% so với 5 năm trước.
Khiết Nhi