Ngày 5-10, Hiệp hội xúc tiến sự hài hòa giữa lao động di trú và chủ thuê Đài Loan đã hiệu triệu rất đông những chủ lao động ngồi xe lăn tới biểu tình trước Bộ Lao động, theo họ chỉ ra, hiện tại lao động di trú chỉ cần không thích, là có thể tự do chuyển chủ, còn đối với những gia đình người Đài Loan không thể thiếu khán hộ công mà nói, thì đúng là đến một ngày cũng không sống nổi, thực sự là dồn người bệnh nặng vào đường cùng, và đề xuất Bộ Lao động cần phải bổ sung thêm quy định hạn chế số lần đổi chủ của lao động di trú, hạn chế trong 3 năm chỉ được đổi chủ nhiều nhất 3 lần, thậm chí nên bổ sung cơ chế sơ yếu lý lịch của lao động di trú, để đào thải những lao động di trú làm việc không tốt, nếu lao động di trú muốn chuyển chủ, phải lập ra tiêu chuẩn hoàn trả phí, không được bắt chủ thuê phải chịu toàn bộ.
Ngày 5-10 nhiều người ngồi xe lăn cùng tới Bộ Lao động biểu tình, chủ yếu là vì xảy ra vụ việc một nam bệnh nhân mắc bệnh nặng, vợ của bệnh nhân này là cô Trịnh vẫn phải đi làm, trong gia đình lại có mẹ chồng tuổi đã già ở cùng, nên người vợ phải chạy đôn chạy đáo lo đủ mọi việc, cho nên mới phải mời khán hộ công nước ngoài hỗ trợ, trong quá trình chăm sóc người bệnh, thường xuyên có tình trạng nói mà khán hộ công không chịu làm, vào giữa tháng 5 năm nay, khi cô Trịnh ra ngoài đi lấy thuốc, lao động di trú để cho chồng cô phơi nắng ngoài trời 2 tiếng đồng hồ, và hoàn toàn không đếm xỉa khi mẹ chồng cô gọi, chỉ chúi đầu vào lướt điện thoại, khiến bệnh nhân này suýt bị sốc gây nguy hiểm.
Cô Trịnh nói, họ chỉ trách có vài câu, thế là khán hộ công lập tức đòi chuyển chủ, ngay ngày hôm đó bắt đầu không chịu làm gì hết, khiến cô đúng là khóc dở mếu dở. Cô nói: “Nói cô ta, thì cô ta liền đặt ông xã tôi xuống rất mạnh, vậy chúng tôi còn dám nói cô ta không chứ? Có dám không? Cũng chẳng dám nói cô ta nữa, vì chỉ cần nói là cô ta sẽ quẳng ông xã tôi xuống. Vậy tôi nghĩ rằng cô không làm nữa cũng không sao, nhưng cô phải thông báo trước cho tôi, không phải là ký hợp đồng với tôi 3 năm sao, mà tới khi nói không làm là ngay lập tức ngồi ì luôn không làm gì hết.”
Thư ký của Hiệp hội xúc tiến sự hài hòa giữa lao động di trú và chủ thuê Đài Loan Giản Lệ Trinh chỉ ra, những vụ việc như vậy thường xuyên xảy ra hàng ngày, hàng ngày hiệp hội đều nhận được 20-30 cuộc điện thoại phàn nàn về lao động di trú, mọi người lương không cao, nếu đủ khả năng mời khán hộ công người Đài Loan thì đâu có thuê lao động di trú, khi chính phủ chăm sóc lao động di trú, thì ai sẽ để tâm tới việc: "Người bị yếu thế thực sự lại chính là chủ thuê.”
Đối với việc này, Bộ Lao động phản hồi cho biết, vụ việc của gia đình cô Trịnh nêu trên mỗi bên nói một kiểu, ngoài việc phủ nhận sự cáo buộc của chủ thuê, khán hộ công còn cho biết nhà chủ không cho ăn uống đầy đủ, gánh nặng công việc quá nặng, mặc dù chủ thuê không đồng ý cho lao động di trú chuyển chủ khác, yêu cầu phải xuất cảnh trong thời hạn quy định, nhưng hiện tại không có bằng chứng xác thực có thể chứng minh lao động di trú có tình tiết vi phạm nghiêm trọng pháp lệnh của Trung Hoa Dân Quốc, do vậy Bộ Lao động đồng ý cho lao động di trú này được đổi chủ mới, trong quá trình chưa tìm được chủ mới, thì sẽ do Cục Lao động thành phố Tân Bắc bố trí nơi ăn ở. Còn đối với đơn trần tình của hiệp hội, Bộ Lao động cũng sẽ nghiên cứu xem xét thận trọng.
Hải Ly