History page of Radio Taiwan International (Rti)
close
Rti Tiếng ViệtTải App RTI ngay
Mở
:::

Hãng hàng không Eva Air và công đoàn tiếp viên tái khởi động đàm phán

  • 25 May, 2019
  • Hải Ly
Hãng hàng không Eva Air và công đoàn tiếp viên tái khởi động đàm phán

Trong thời gian đang diễn ra công tác bỏ phiếu bãi công của Công đoàn ngành tiếp viên hàng không thành phố Đào Viên, lần đầu tiên phía công đoàn và Hãng Eva đã cho tái khởi động đàm phán song phương. Theo đó, vào khoảng hơn 9 giờ tối 24-5, sự tranh chấp kéo dài lâu nay giữa hai bên đã tạm được giải quyết, tuy Công đoàn chỉ trích phía chủ lao động chỉ đáp ứng 4 yêu cầu đầu tiên trong số 8 yêu cầu mà công đoàn đã đưa ra, nhưng phía Hãng Eva cho biết, do hạn chế thời gian, vì vậy vào ngày 29/5 sắp tới sẽ tiếp tục tổ chức đàm phán lần thứ hai.

Sau khi cuộc đàm phán kết thúc, Tổng giám đốc Hãng Eva Airl ông Tôn Gia Minh trả lời phỏng vấn cho biết: "Không phải tất cả những phản đề mà chúng tôi đưa ra đều không thay đổi, tôi nghĩ các phương án dự bị của chúng tôi trong vòng hòa giải thứ ba sẽ được sử dụng làm phản đề, tất nhiên những phản đề đưa ra trong lần này và trong lần thứ ba, trong đó có một số đã tăng lên khá nhiều, chẳng hạn như nói về vấn đề chuyến bay lao lực, vốn sẽ nhắc đến trong vòng hòa giải thứ ba, chỉ tập trung vào đường bay Tokyo và Bắc Kinh, nhưng trong lần này lại nhắc đến 9 đường bay, thì tất nhiên chúng tôi phải đề cập đến 7 đường bay khác chứ, cho nên không thể nào mà giống nhau hoàn toàn được."

Hiện tại Công đoàn đưa ra yêu cầu mức thù lao ngày nâng lên thành 150 Đài tệ/tiếng đồng hồ, đồng thời bỏ quy định không phải là hội viên sẽ không được hưởng các phúc lợi liên quan, nhưng phía Hãng Eva đã từ chối điều này. Ngoài ra vấn đề 9 đường bay lao lực, phía chủ lao động cũng chỉ đồng ý đường bay Tokyo và Bắc Kinh cho thí điểm ở lại qua đêm theo tháng, đường bay Phnom Phenh thuộc đường bay chuyên biệt, còn những đường bay khác vẫn duy trì theo quy định cũ. Bên cạnh đó, phía chủ lao động đồng ý công đoàn được tham dự Ủy ban đánh giá nhân sự của công ty, nhưng từ chối công đoàn tham dự vào cuộc họp thảo luận và biểu quyết, đồng thời cũng không đồng ý để công đoàn can dự vào việc quản lý doanh nghiệp, mà chỉ được quyền đàm phán với cấp chủ quản của doanh nghiệp.

Hải Ly

Phản hồi liên quan

Tin tứcmore